برئاسة عزيز أخنوش…الحكومة والشركاء الاجتماعيون يستعرضون حصيلة “تاريخية” في جولة حوار أبريل 2026 بالرباط

ترأس عزيز أخنوش رئيس الحكومة بالرباط، سلسلة من الاجتماعات في إطار جولة أبريل 2026 للحوار الاجتماعي المركزي، بمشاركة النقابات الأكثر تمثيلية والاتحاد العام لمقاولات المغرب والكونفدرالية المغربية للفلاحة والتنمية القروية. وتأتي هذه الجولة تنفيذاً للتوجيهات الملكية السامية بضرورة مأسسة الحوار، حيث شهدت الوقوف على منجزات غير مسبوقة تهدف إلى تعزيز القدرة الشرائية للشغيلة المغربية وتحسين الحماية الاجتماعية.
كما كشف رئيس الحكومة خلال هذه الاجتماعات عن حصيلة مالية ضخمة لدعم موظفي القطاع العام، حيث بلغت الكلفة الإجمالية للإجراءات المتخذة (بما فيها مراجعة الضريبة على الدخل) نحو 48.3 مليار درهم متم سنة 2026. وقد تجسد ذلك في صرف زيادة عامة قدرها 1000 درهم صافية، مما ساهم في رفع متوسط الأجور من 8,237 درهماً سنة 2021 إلى 10,600 درهم سنة 2025 بزيادة ناهزت 29%، فضلاً عن رفع الحد الأدنى للأجر بالقطاع العام إلى 4,500 درهم صافية.

على مستوى القطاع الخاص، سجلت الجولة حصيلة إيجابية برفع الحد الأدنى للأجر (SMIG) بنسبة 20% ليصل إلى 3,422.72 درهماً مطلع العام الجاري، وزيادة في الحد الأدنى للأجر الفلاحي (SMAG) بنسبة 25% ليصل إلى 2,533.44 درهماً. كما تضمن الشق الاجتماعي إصلاحات جوهرية لفائدة المتقاعدين عبر تخفيض شرط أيام التأمين من 3,240 إلى 1,320 يوماً للاستفادة من المعاش، مع تمكين من لم يبلغوا هذا السقف من استرجاع اشتراكاتهم (الأجرية والمشغل).

و في إطار تحسين الدخل، تمت مراجعة نظام الضريبة على الدخل بكلفة تجاوزت 7.6 مليارات درهم، وهو ما انعكس إيجاباً على أجور الشغيلة بزيادات فاقت 400 درهم. ومن أبرز مخرجات هذه الجولة أيضاً، الاتفاق على تعديل مدونة الشغل لخفض ساعات العمل اليومية لـأعوان الحراسة من 12 ساعة إلى 8 ساعات فقط، وهو القرار الذي سيدخل حيز التنفيذ في عام 2027، بما يضمن إنصاف هذه الفئة وتحقيق التوازن بين حياتها المهنية والخاصة.

ختاماً، جددت الحكومة التزامها بتسريع معالجة الملفات العالقة لبعض الفئات المهنية (المهندسين، المتصرفين، والتقنيين) قبل نهاية الولاية الحكومية الحالية. كما تقرر فتح نقاش دقيق حول وضعية المتقاعدين الذين معاشاتهم دون الحد الأدنى للأجر، ومواصلة العمل داخل اللجنة الوطنية لإصلاح أنظمة التقاعد، مع التشديد على ضرورة استمرارية الحوارات القطاعية لإيجاد حلول فعالة تتماشى مع تطلعات الشغيلة المغربية.

المصدر: شوف تي في